隨著時間的流逝，畢業和就業開始成為準畢業學子們繞不開的話題。過了十月，很多學子都會選擇外出實習或者找工作，但是現實情況中的實習，并沒有學子們想象中那般美好，對自己日后的求職也并不具備十分顯著的積極作用。根據記者的走訪調查，發現有的學子在實習中充實忙碌，所獲良多；而有的人卻茫然無助，無所事事；還有人不幸落入實習陷阱、難以脫身……從學生到職業人，實習是學子們很重要的一個轉型期，也是學子們本就不多的求職籌碼。因此，如何正確實習，并在實習中獲得企業認可的崗位技能和經驗，是當前所有畢業生都需要學習的。

　　不過，當前很多高校在對學生的就業服務計劃中，鮮有關于實習的細則，因此難以確保學生實習的安全性和科學性作為國家汽修人才定點培養基地的成都萬通汽修學校，為將學生培養成為德技兼備的復合型汽修人才，學校除了專注汽修技能教育之外，還格外重視學子的人文素質和職業素質培養，并通過與企業的密切合作，來縮短學生和用人單位需求之間的差距。而針對學子的實習，學校同樣也有一些已形成規范的措施。

　　據了解，由于多年來成都萬通在人才培養方面的成績，萬通畢業學子受到許多車企的青睞，而學校在與車企深入合作的過程中，也探索出了許多就業服務的新路徑。對于那些希望盡快實現角色轉變的畢業生，學校推出了頂崗實習制度，將準畢業生們送到企業一線，讓學子一邊在崗位工作中摸索職業人所必須具備的條件，另一方面也讓其通過實際的工作累積項目經驗，從而為其日后的就業加分。

　　當前，成都萬通與川內許多知名車企都建立了就業服務關系，通過訂單式培養、工學結合和頂崗實習等多種模式來促進學生的就業，同時也通過學校創就業服務中心的監督和把控，杜絕了學子落入實習陷阱的可能，有效確保學子的實習安全和就業安全，后來讓學子順利走上就業道路，找到一份滿意的工作。