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一晃一年又這樣過去了！那些從學校走出的同學們，有多少人找到了自己理想的工作，又有多少人還徘徊在迷茫的十字路口？2017年的應屆高校畢業生人數達到近800萬，相對于去年的最難就業年，今年被稱之為更難就業年。各路就業大軍形成的“疊加”效應以及大學生自身存在的劣勢，使得今年的“職場冬天”尤為難熬。
每年年底，知名企業都會到成都萬通開展“搶人大戰”，提前一年搶訂下一年即將畢業的學生。成都萬通的畢業學子憑借過硬的專業技能，和良好的綜合素質，斬獲了一大波名企offer。包括四川精典汽車服務連鎖股份有限公司、廣匯汽車服務股份公司、人人車、名駿百盛汽車維修服務有限公司等世界500強和行業龍頭企業在內的多家企業到校舉辦專場招聘會，提供了近1000個就業崗位，涉及儲備店長、美容技師、維修技師、服務顧問、鈑金技師、保險專員、銷售顧問等不同崗位。
成都萬通汽車學校的就業指導老師指出：企業在招聘大學生時對其專業技能的要求很高，并且一般是有一定工作經驗者優先，這都是大學生所不具備的。由于高校在課程內容設置、教學方法上普遍存在著“重理論，輕實踐”的弊端，“動手能力”和“工作經驗”成為了求職大學生們很難逾越的一道門檻。 那么怎樣破解大學生“就業難”問題，實現人才培養與社會需求相結合呢？成都萬通汽車學校十分重視學子的就業和創業，致力把大學生培養成“學歷+技能+經驗”的企業搶手人才。課程編排，注重與實踐相結合，以精品案例貫穿技術點，讓學員對技術的理解源自應用中。授課方式，理論與實踐完美結合，并為此設置了五重就業服務和全程創業指導制度。學校與全國各地的政府就業指導機構、人才市場密切聯系，每年都定期為畢業生開展大型人才交流會、校園專場招聘會等，讓學生足不出戶就可輕松就業，毫無后顧之憂。歲末了，你還沒有找到理想的工作嗎？來成都萬通汽車學校，扎實的職業技能與明確的職業規劃相結合，一定能夠幫助你成功飛躍“職場寒冬”。
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成都萬通學子理論中學 實訓中練
成都萬通學子用專業素質獲得名企青睞
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